Registre du personnel Le Dauphin – Brochure 240×320 mm, 80 pages, couverture noire
Le registre du personnel est un document obligatoire pour toute entreprise employant des salariés. Ce modèle Le Dauphin (ref. 311D), au format brochure 240 x 320 mm, répond aux exigences légales en vigueur : il permet d’enregistrer chronologiquement chaque salarié et stagiaire accueilli dans la structure, avec toutes les mentions requises par le Code du travail.
Caractéristiques techniques
| Marque | Le Dauphin (Exacompta) |
| Format | 240 x 320 mm (orientation horizontale) |
| Nombre de pages | 80 pages |
| Grammage papier | 95 g/m² |
| Couverture | Rigide, matière Milskin |
| Couleur | Noir |
| Folioté | Oui |
| Section stagiaires | Oui – inscription des conventions de stage |
| Poids | 565 g |
| Origine | Fabriqué en France |
Fonctions et usages
Un document légalement obligatoire
Depuis la loi du 4 août 1982, tout employeur est tenu de tenir un registre unique du personnel. Ce registre doit être conservé pendant 5 ans après le départ de chaque salarié. Il doit mentionner, dans l’ordre chronologique d’embauche : l’identité du salarié, sa nationalité, sa date de naissance, son sexe, son emploi, sa qualification, les dates d’entrée et de sortie, ainsi que le type de contrat.
Une section dédiée aux conventions de stage
Ce modèle intègre une partie spécialement prévue pour l’inscription des conventions de stage, conformément aux obligations issues de la loi Cherpion de 2011. Idéal pour les entreprises qui accueillent régulièrement des stagiaires et souhaitent tenir un document unique regroupant salariés et stagiaires.
Qualité de fabrication
- Couverture rigide en Milskin noir : résistante aux manipulations répétées et à l’humidité
- Papier 95 g/m² : écriture fluide au stylo bille ou plume, sans bavure ni transparence
- Pages foliées : numérotation pré-imprimée facilitant le suivi chronologique
- Format 240 x 320 mm : spacieux pour une lisibilité optimale des mentions obligatoires
- Fabriqué en France, dans l’une des 12 unités de production Exacompta
Pour qui ?
- TPE et PME soumises à l’obligation légale de tenue d’un registre du personnel
- Services RH et responsables administratifs
- Experts-comptables gérant plusieurs structures clientes
- Associations employant des salariés ou accueillant des stagiaires
La marque Le Dauphin by Exacompta
Le Dauphin est une marque du groupe Exacompta, fabricant français de fournitures de bureau et de papeterie professionnelle depuis 1928. Reconnu pour la qualité de ses registres juridiques et administratifs, Le Dauphin propose des produits conformes aux normes françaises et européennes, fabriqués sur des sites de production hexagonaux. Ce registre du personnel est un produit phare de la gamme « Piqûres et registres » destiné aux professionnels.
Registre du personnel Le Dauphin – Brochure 240×320 mm, 80 pages, couverture noire
Le registre du personnel est un document obligatoire pour toute entreprise employant des salariés. Ce modèle Le Dauphin (ref. 311D), au format brochure 240 x 320 mm, répond aux exigences légales en vigueur : il permet d’enregistrer chronologiquement chaque salarié et stagiaire accueilli dans la structure, avec toutes les mentions requises par le Code du travail.
Caractéristiques techniques
| Marque | Le Dauphin (Exacompta) |
| Format | 240 x 320 mm (orientation horizontale) |
| Nombre de pages | 80 pages |
| Grammage papier | 95 g/m² |
| Couverture | Rigide, matière Milskin |
| Couleur | Noir |
| Folioté | Oui |
| Section stagiaires | Oui – inscription des conventions de stage |
| Poids | 565 g |
| Origine | Fabriqué en France |
Fonctions et usages
Un document légalement obligatoire
Depuis la loi du 4 août 1982, tout employeur est tenu de tenir un registre unique du personnel. Ce registre doit être conservé pendant 5 ans après le départ de chaque salarié. Il doit mentionner, dans l’ordre chronologique d’embauche : l’identité du salarié, sa nationalité, sa date de naissance, son sexe, son emploi, sa qualification, les dates d’entrée et de sortie, ainsi que le type de contrat.
Une section dédiée aux conventions de stage
Ce modèle intègre une partie spécialement prévue pour l’inscription des conventions de stage, conformément aux obligations issues de la loi Cherpion de 2011. Idéal pour les entreprises qui accueillent régulièrement des stagiaires et souhaitent tenir un document unique regroupant salariés et stagiaires.
Qualité de fabrication
- Couverture rigide en Milskin noir : résistante aux manipulations répétées et à l’humidité
- Papier 95 g/m² : écriture fluide au stylo bille ou plume, sans bavure ni transparence
- Pages foliées : numérotation pré-imprimée facilitant le suivi chronologique
- Format 240 x 320 mm : spacieux pour une lisibilité optimale des mentions obligatoires
- Fabriqué en France, dans l’une des 12 unités de production Exacompta
Pour qui ?
- TPE et PME soumises à l’obligation légale de tenue d’un registre du personnel
- Services RH et responsables administratifs
- Experts-comptables gérant plusieurs structures clientes
- Associations employant des salariés ou accueillant des stagiaires
La marque Le Dauphin by Exacompta
Le Dauphin est une marque du groupe Exacompta, fabricant français de fournitures de bureau et de papeterie professionnelle depuis 1928. Reconnu pour la qualité de ses registres juridiques et administratifs, Le Dauphin propose des produits conformes aux normes françaises et européennes, fabriqués sur des sites de production hexagonaux. Ce registre du personnel est un produit phare de la gamme « Piqûres et registres » destiné aux professionnels.
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